Studie zur Arbeitszufriedenheit bei Sedenius

Zufriedene Mitarbeiter sind für den Erfolg von Unternehmen eine wichtige Voraussetzung. Aber was genau macht neben einem angemessenen Gehalt, zusätzlichen Benefits und Anerkennung im Job ein optimales Arbeitsumfeld aus?

Dieser Frage geht Sedenius nun in Kooperation mit Jessica Winkler, Studentin des Masterstudiengangs Human Resources Management, genauer auf den Grund. Im Rahmen ihrer Abschlussarbeit führt Jessica bei uns eine empirische Studie zum Thema "Gute Arbeit in der IT-Branche" durch. Im Mittelpunkt steht die Arbeitszufriedenheit, die sie exemplarisch bei Sedenius ergründen will.  Was genau macht unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zufrieden, und wo gibt es Verbesserungspotential? Um Antworten auf diese Fragen zu finden, führt Jessica Einzelgespräche mit jedem Teammitglied durch. Die Interviews verarbeitet sie in anonymisierter Form in ihrer Masterarbeit.

Aus den Ergebnissen erhoffen wir uns eine solide Grundlage dafür, die Bedürfnisse unserer Teammitglieder besser zu verstehen und Verbesserungspotenziale aufzudecken.

Wir wünschen Jessica viel Erfolg bei ihrer Masterarbeit und uns aufschlussreiche und gewinnbringende Ergebnisse!

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